TÌM VIỆC LÀM

Việc làm
quản lý
Việc làm
chuyên môn
Lao động
phổ thông
Việc làm
bán thời gian
  • Trang chủ
  • Cẩm nang việc làm
  • Phỏng vấn việc làm
  • Tư vấn nghề nghiệp
  • Việc làm tổng hợp
  • Diễn đàn

Nữ triệu phú phá sản tuổi 80 và hành trình 10 năm trả nợ như trong phim

November 13, 2023 by admin

Bà Trần Cẩm Anh từng lớn lên trong gia đình có truyền thống hành nghề y học cổ truyền ở Trung Quốc.

Năm 1983, khi đã 52 tuổi, vì chán cảnh nhàn rỗi, bà Anh khởi nghiệp với việc kinh doanh quần áo. Thời điểm đó, xưởng may nhỏ chỉ vài công nhân nhưng những chiếc áo khoác lạ, giá rẻ của bà khá được nhiều người ưa chuộng. 

Nữ triệu phú phá sản tuổi 80 và hành trình 10 năm trả nợ như trong phim - 1

Bà Cẩm Anh từ một triệu phú, trở thành người mắc nợ hàng chục tỷ đồng vào năm 80 tuổi (Ảnh: HKET).

Thương hiệu quần áo của bà dần dần nổi tiếng khắp TP Lishui, tỉnh Chiết Giang. Chỉ vài năm sau, bà đã xây được một nhà máy lớn với hàng trăm nhân công. Từ đó, bà bắt đầu nhận nhiều đơn hàng nước ngoài với giá trị lớn. 20 năm sau khi khởi nghiệp, mỗi năm bà Anh đạt doanh thu hàng chục triệu nhân dân tệ. 

Tuy nhiên, đến năm 2011, khi thị trường quần áo mùa lạnh bị cạnh tranh khốc liệt và bất cập trong việc quản lý, xưởng may của bà Cẩm Anh bị thua lỗ nghiêm trọng.

Ở tuổi 80, công ty của bà nợ đối tác nước ngoài hơn 20 triệu NDT (hơn 66 tỷ đồng). Bà Cẩm Anh được khuyên nộp đơn phá sản để bảo vệ bản thân, nhưng bà từ chối.

“Mỗi khoản vay đều là tiền mà người khác vất vả lắm mới kiếm được. Tôi phải có trách nhiệm trả nợ”, bà Cẩm Anh nói.

Nữ triệu phú phá sản tuổi 80 và hành trình 10 năm trả nợ như trong phim - 2

Dù có nhiều người không cần bà trả nợ, nhưng bà Cẩm Anh nhất quyết phải trả (Ảnh: HKET).

Ngay sau đó, bà đã bán nhà xưởng với giá 9 triệu NDT (khoảng 30 tỷ đồng). Bà cũng bán thêm 2 bất động sản ở Hàng Châu để trả khoản nợ ngân hàng 18 triệu NDT (khoảng 60 tỷ đồng), rồi trả 3,5 triệu NDT (11,6 tỷ đồng) tiền nợ đối tác nước ngoài.

Những ngày tháng đó, bà Cẩm Anh đẩy xe ra chợ, dựng một quầy hàng để bán 20.000 chiếc áo khoác lông vũ còn tồn đọng từ nhà máy.

Người ta chưa từng thấy gian hàng của bà đóng cửa. Kể cả khi con bà chu cấp chi phí sinh hoạt, bà vẫn tiết kiệm và dùng số tiền đó để trả nợ.

Một số chủ nợ vì thấy bà đã lớn tuổi đã đồng ý “xí xóa” khoản nợ nhưng bà nhất quyết từ chối với câu trả lời đanh thép: “Tôi phải trả”.

Vài năm sau, bà dùng tiền tiết kiệm để thuê một cửa hàng nhỏ làm nhà kho và cửa hàng áo khoác. Đến năm 2021, bà Cẩm Anh chính thức trả hết nợ ở tuổi 90. Sau 10 năm trải qua biến cố, bà đã giữ được lời hứa trả nợ nhờ vào sự kiên trì của mình.

Nữ triệu phú phá sản tuổi 80 và hành trình 10 năm trả nợ như trong phim - 3

Cửa hàng nhỏ bà thuê để bán quần áo (Ảnh: HKET).

“Bây giờ tôi không còn nợ nần và có thể ngủ ngon mỗi đêm. Tôi sẽ thanh lý 4.000 chiếc quần, áo khoác, với giá 300 NDT (1 triệu đồng)”, bà Cẩm Anh nói. 

Khi ấy, mọi người tưởng cụ bà 90 tuổi sẽ nghỉ hưu thì bất ngờ và lại đăng ký đi học y học cổ truyền để giúp đỡ những người khó khăn. “Nếu tôi có thể sống đến 100 tuổi thì tôi sẽ làm việc đến 100 tuổi”, bà Cẩm Anh nhấn mạnh.

Năm 2018, bà Cẩm Anh được vinh danh là một trong “10 nhân vật đáng tin cậy nhất cả nước”. Năm 2022, bà còn được trao danh hiệu “Người đẹp nhất và niềm tự hào của Chiết Giang” và “Bà ngoại lương thiện”.

Tin tức An sinh xã hội, thông tin đào tạo việc làm

Filed Under: Tin tức Tagged With: Hành, năm, như, NỢ, Nữ, phá, PHIM, PHỤ, sản, trả, Triệu, trình, trong, tuổi

Lương giáo viên cần phải cao nhất trong khối hành chính sự nghiệp!?

November 1, 2023 by admin

Góp ý về lĩnh vực giáo dục tại phiên thảo luận về tình hình kinh tế – xã hội ở hội trường Quốc hội sáng 1/11, đại biểu Hà Ánh Phượng (Phú Thọ) cho hay, chương trình giáo dục phổ thông năm 2018 tiếp tục phát triển hiệu quả, đáp ứng các yêu cầu của Nghị quyết 88 của Quốc hội đã đề ra.

Bên cạnh đó, công tác bồi dưỡng đội ngũ nhà giáo và cán bộ quản lý giáo dục đã đáp ứng yêu cầu triển khai thực hiện chương trình giáo dục phổ thông mới.

Theo đại biểu, công tác tuyển dụng giáo viên mầm non, phổ thông cho các tỉnh, thành phố trong năm học vừa qua đã từng bước khắc phục được tình trạng thừa, thiếu giáo viên tại địa phương, các vùng khó khăn. Năng lực đội ngũ giảng viên ở các cơ sở giáo dục đại học không ngừng được nâng cao cả về số lượng và chất lượng…

Tuy nhiên, đại biểu Hà Ánh Phượng bày tỏ băn khoăn, làm thế nào để trong giai đoạn 2024-2030, Việt Nam đào tạo đủ 50.000-100.000 nhân lực chất lượng cao trong lĩnh vực công nghệ bán dẫn.

Lương giáo viên cần phải cao nhất trong khối hành chính sự nghiệp!? - 1

Đại biểu Hà Ánh Phượng (Ảnh: Quốc hội).

Cho rằng mục tiêu này rất khó thực hiện, đại biểu đặt câu hỏi, Bộ Giáo dục và Đào tạo sẽ làm như thế nào để hiện thực hóa con số kỳ vọng?

Đề cập về vấn đề lương của giáo viên và nhân viên trường học hiện nay, nữ đại biểu nhận định, theo Nghị quyết 29 của Ban chấp hành Trung ương Đảng về đổi mới căn bản giáo dục và đào tạo, lương của nhà giáo được ưu tiên xếp cao nhất trong hệ thống thang bậc hành chính sự nghiệp và có thêm phụ cấp tùy theo công việc theo vùng

Qua 10 năm thực hiện chế độ tiền lương, nữ đại biểu cho hay, mức thu nhập của nhà giáo vẫn thấp, thậm chí có nhóm nhà giáo thu nhập không đủ trang trải cuộc sống của gia đình.

Nhiều người đã phải nghỉ việc hoặc phải làm thêm, dẫn đến tình trạng đứng lớp mà chưa tròn vai, nhà giáo cũng chưa tâm huyết với nghề.

Bên cạnh vấn đề lương giáo viên, đại biểu Hà Ánh Phượng cũng kể đến đội ngũ nhân viên trường học. Đây là bộ phận chiếm tỷ lệ không quá 10% biên chế trường học nhưng giữ vai trò quan trọng trong vận hành trường.

Theo đại biểu, dù làm việc 8 tiếng/ngày, họ không được hưởng phụ cấp công vụ như công chức và không được hưởng thâm niên như nhà giáo. Hiện nay, phụ cấp của họ rất thấp, thậm chí có những vị trí không được hưởng.

Từ đó, đại biểu Hà Ánh Phượng đề nghị trong quá trình thực hiện cải cách tiền lương lần này, Quốc hội, Chính phủ xem xét quy định lương của giáo viên ở mức cao nhất trong hệ thống thang bậc lương hành chính sự nghiệp và có thêm phụ cấp tùy tính chất công việc theo địa bàn công tác, thực hiện theo đúng tinh thần Nghị quyết số 29.

Đại biểu đồng thời cho rằng phải có giải pháp tăng lương và phụ cấp cho nhân viên trường học để họ yên tâm công tác, cống hiến với nghề, đáp ứng yêu cầu dạy và học trong giai đoạn hiện nay.

Hiện nay, với cách tính lương dựa vào hệ số và mức lương cơ sở, lương giáo viên thấp nhất là 3,348 triệu đồng/tháng (áp dụng đối với giáo viên mầm non hạng IV).

Tin tức An sinh xã hội, thông tin đào tạo việc làm

Filed Under: Tin tức Tagged With: “lương, cần, chính, GIAO, Hành, Khối, nghiệp, NHẶT, phải, Sự, trong, viên

Bà Nguyễn Văn Hạnh Thục: Nhiều thách thức khi thị trường lao động TP.HCM cạnh tranh hơn

October 25, 2023 by admin

Ngày 24.10, bà Nguyễn Văn Hạnh Thục, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm TP.HCM, trả lời Tin Tức Tuyển Dụng về hoạt động kết nối cung – cầu lao động, trước bối cảnh tỷ lệ thất nghiệp tại TP.HCM còn cao.

Thống kê của Trung tâm Dịch vụ việc làm TP.HCM cho thấy, 9 tháng đầu năm 2023, đơn vị đã tiếp nhận, giải quyết 128.477 nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp, tăng 9% so với cùng kỳ năm 2022.

Đồng thời, tổ chức 122 phiên sàn giao dịch việc làm. Các phiên, sàn việc làm này được tổ chức mỗi tháng, gồm cả trực tiếp và trực tuyến, có sự phối hợp của nhiều đơn vị như Công an TP.HCM, Bộ Tư lệnh TP.HCM, Sở Du lịch TP.HCM. Trong 9 tháng đầu năm 2023, đã có hơn 500.000 người lao động tại TP.HCM tiếp cận được các thông tin về việc làm.

TP.HCM sẽ có phần mềm giới thiệu việc làm chính quy - Ảnh 4.

Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm TP.HCM Nguyễn Văn Hạnh Thục

* Hiện nay, nhiều ý kiến cho rằng công tác kết nối việc làm và đào tạo nghề cho người lao động của cơ quan nhà nước, mà ở đó trung tâm dịch vụ việc làm là một trong đơn vị thực hiện chủ lực, vẫn chưa phát huy được hết lợi thế. Bà đánh giá như thế nào về thực tế này?

– Bà Nguyễn Văn Hạnh Thục: Hiện công tác kết nối việc làm tại TP.HCM gặp một số thách thức như mức lương tuyển dụng của doanh nghiệp không phù hợp với yêu cầu của người lao động, thời gian làm việc không phù hợp, độ tuổi của người lao động vượt độ tuổi yêu cầu của doanh nghiệp…

Cùng với đó, việc đào tạo nghề cũng chưa được hiệu quả như mong đợi khi phần lớn lao động thất nghiệp là lao động phổ thông, đời sống vốn khó khăn, nên khi bị mất việc cần tiền từ trợ cấp thất nghiệp trước để trang trải cuộc sống rồi mới tính đến chuyện có việc làm. Có khi, người lao động sẽ chuyển về địa phương sinh sống để giảm chi phí sinh hoạt sau khi mất việc nên không có nhu cầu học nghề lại.

TP.HCM sẽ có kênh giới thiệu việc làm chính quy - Ảnh 4.

Công tác kết nối việc làm tại TP.HCM đối diện nhiều thách thức khi thị trường lao động ngày một cạnh tranh hơn

Mặt khác, có thực tế, dù người lao động đã qua đào tạo thì doanh nghiệp tuyển vào chỉ trả lương theo vị trí công việc như lao động phổ thông nên người lao động không mặn mà.

Cạnh đó, chính sách hỗ trợ học nghề cho người lao động hiện nay chỉ chủ yếu giải quyết nhu cầu học nghề cho người thất nghiệp, chứ chưa có giải pháp hỗ trợ lao động đang làm việc muốn phát triển thêm, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề.

Mức hỗ trợ chỉ duy nhất có khoản học phí, chưa có các nội dung như ăn ở, sinh hoạt, đi lại… nên chưa thu hút, chưa hấp dẫn, bởi lẽ, người lao động đang thất nghiệp thì khó lòng chấp nhận chi nhiều khoản khác trong trong thời gian học nghề.

Trong khi đó, hiện theo quy định, mức hỗ trợ học nghề hiện nay còn thấp, cụ thể là hỗ trợ tối đa 1,5 triệu đồng/tháng và thời gian hỗ trợ ngắn (tối đa 6 tháng). Với mức hỗ trợ này, người lao động không thể học những ngành nghề trình độ trung cấp trở lên hay những nghề có chất lượng cao, có tính thu hút hơn.

TP.HCM sẽ có kênh giới thiệu việc làm chính quy - Ảnh 2.

Người lao động làm hồ sơ tại Trung tâm Dịch vụ việc làm TP.HCM

* Đơn vị có kiến nghị gì với các cấp có thẩm quyền để giải quyết khó khăn trong công tác đào tạo nghề, từ đó nâng cao cơ hội nghề nghiệp mới cho người lao động?

– Trung tâm Dịch vụ việc làm TP.HCM đề xuất Giám đốc Sở LĐ-TB-XH tham mưu cho TP.HCM xem xét có chính sách hỗ trợ người lao động thêm kinh phí học nghề, nâng cao tay nghề… cho phù hợp với tính chất đặc thù của TP.HCM (như đào tạo chuyển đổi nghề, đào tạo nâng cao, chi phí ăn ở, đi lại); chỉ đạo việc đào tạo nghề dựa trên nhu cầu của người lao động, có sự kết hợp chặt chẽ với nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp và gắn với các cơ sở giáo dục nghề nghiệp.

Ở góc độ của đơn vị, tôi sẽ tăng cường chỉ đạo việc tư vấn, giới thiệu cho người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp tiếp cận với các ngành nghề đào tạo ngắn hạn, đào tạo để chuyển đổi công việc mới so với công việc trước khi thất nghiệp và phù hợp thời gian đang hưởng trợ cấp thất nghiệp.

Đơn vị cũng kết nối với các cơ sở giáo dục nghề nghiệp, tạo điều kiện cho người lao động có nơi ở, sinh hoạt trong thời gian học nghề.

* Một thực trạng cũng cần kể đến là việc tìm việc trực tuyến đang ngày càng mạnh mẽ. Đơn vị đã có lợi thế về tổ chức các sàn việc làm trực tiếp, các nơi tư vấn việc làm…, vậy thời gian tới có chiến lược nào để người lao động tìm đến kênh của đơn vị khi muốn tìm việc online? 

– Ứng dụng công nghệ để kết nối, giới thiệu việc làm là tất yếu. Tuy nhiên, thực tế còn khá đông lao động, nhất là lao động phổ thông, lao động lớn tuổi vẫn chưa thể sử dụng công nghệ thành thạo, chưa tiếp cận với các thiết bị thông minh để tăng khả năng tìm việc và giảm rủi ro bị lừa đảo khi tìm việc.

Để phát huy hết hiệu quả và lợi thế của công nghệ trong công tác kết nối việc làm, cần có thời gian, nguồn lực để phát triển, xây dựng nền tảng với giao diện phổ thông, đơn giản, dễ sử dụng và làm sao đó để người lao động dễ tiếp cận và có thói quen tìm việc thông qua các kênh công nghệ uy tín.

TP.HCM sẽ có kênh giới thiệu việc làm chính quy - Ảnh 7.

Trung tâm Dịch vụ việc làm TP.HCM sẽ chuẩn hóa các kênh thông tin việc làm trong thời gian tới

CHỤP MÀN HÌNH

Trung tâm Dịch vụ việc làm TP.HCM với lợi thế về nhân lực, nguồn lực, đặc biệt là nguồn cung lao động lớn là những người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp, sắp tới sẽ hoàn thiện trang web của trung tâm (vietlamhcm.net), hoàn thiện phần mềm kết nối giới thiệu việc làm giữa người lao động và doanh nghiệp.

Đồng thời, chuẩn hóa thông tin, tập trung hướng dẫn, truyền thông cho người lao động, doanh nghiệp ứng tuyển, đăng tin về việc làm trên các website (vietlamhcm.net), kênh Zalo, kênh Facebook của đơn vị cũng như trực tiếp tại các chi nhánh bảo hiểm thất nghiệp tại TP.HCM để tăng lượng tiếp cận.

Những tháng cuối năm, đơn vị tập trung tổ chức các sàn giao dịch việc làm trực tiếp, trực tuyến và liên kết các tỉnh thành khác để kết nối việc làm giữa người lao động và doanh nghiệp.

Người lao động cần việc làm có thể tham gia các sàn giao dịch việc làm hoặc đến trực tiếp Trung tâm hoặc các chi nhánh bảo hiểm thất nghiệp của đơn vị để được tư vấn, giới thiệu việc làm trong và ngoài nước.

Một điểm đáng lưu ý khác, đơn vị cũng đang khảo sát nhu cầu tìm việc của học sinh sinh viên để lên phương án, kế hoạch kết nối việc làm cho nhóm lao động có trình độ chuyên môn này.

Lao động – Việc làm | thanhnien.vn
Nguồn: Sưu Tầm

Filed Under: Tin tức Tagged With: B&agrave, cảnh, động, Hành, Hơn, nguyên, nhiều, th&aacutech, Thị, Thực, TP.HCM, tranh, trương, vấn

Chuyên Viên Hành Chính Nhân Sự

January 6, 2022 by admin

– Căn cứ trên nhu cầu phát triền của Công ty để hoạch định chiến lược nhân sự cho phù hợp;

– Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng, lên kế hoạch và thực hiện công tác tuyển dụng cho các phòng ban;

– Đào tạo nhân viên & xây dựng các chương trình đào tạo phù hợp nhằm phát triển, nâng cao chất lượng nhân sự Công ty;

– Lên kế hoạch tổ chức các hoạt động truyền thông nội bộ công ty;

– Đánh giá hiệu quả làm việc, tiến hành các thủ tục giải quyết nghỉ việc, quyết định kỉ luật, thủ tục bàn giao công việc theo quy trình…

– Quản lý hồ sơ nhân viên, soạn thảo hợp đồng lao động, thực hiện các thủ tục liên quan đến chính sách , quyền lợi cho nhân sự;

– Quản lý thời gian, nghỉ phép của nhân viên trong công ty;

– Chấm công, làm lương cho nhân viên;

– Các công việc hành chính, lễ tân, văn thư khác.

Việc làm tuyển dụng

Filed Under: Việc làm tổng hợp Tagged With: chính, Chuyên, Hành, nhân, Sự, viên

Thực Tập Sinh Hành Chính Nhân Sự

December 19, 2021 by admin

Hình thức làm việc : Thực tập và dự án
Mức lương : 1 – 2 Triệu
Số lượng tuyển : 1
Lĩnh vực ngành nghề : Bất động sản
Hành chính, thư ký, nhân sự
Giới tính : Không yêu cầu
Trình độ : Cao đẳng
Hạn nộp hồ sơ : 31/12/2021
Địa điểm làm việc : Hà nội
Hồ Chí Minh
Mô tả công việc : 1. Hỗ trợ phòng nhân sự tuyển dụng: tìm kiếm ứng viên, lọc hồ sơ, gọi hẹn phỏng vấn, gửi thư mời…

2. Hỗ trợ công tác truyền thông nội bộ.

3. Hỗ trợ công tác hành chính: công văn, tài liệu, văn phòng phẩm…

4. Chi tiết công việc cụ thể khi phỏng vấn.

5. Thời gian làm việc: từ thứ 2 – sáng thứ 7

Kỹ năng công việc : 1. Nhanh nhẹn, chịu khó;

2. Kỹ năng tin học văn phòng cơ bản;

3. Có khả năng tìm kiếm và xử lý thông tin tốt;

4. Ưu tiên sinh viên năm 3, năm cuối và mới ra trường và các ứng viên nộp hồ sơ sớm

Thời gian thử việc : Nhận việc ngay
Các chế độ khác : 1. Được hỗ trợ thực tập 2.000.000 VNĐ/tháng.

2. Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.

3. Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.

4. Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến lên nhân viên chính thức.

5. Hỗ trợ chi phí điện thoại, vé xe, dấu thực tập.

Yêu cầu hồ sơ : CV

      In công việc   

Việc làm tuyển dụng

Filed Under: Việc làm tổng hợp Tagged With: chính, Hành, nhân, sinh, Sự, tập, Thực

  • 1
  • 2
  • 3
  • Next Page »

VIỆC LÀM MỚI

  • Tư vấn việc làm lưu động, đưa việc làm về với lao động vùng khó
  • Muối Bạc Liêu nổi tiếng nhưng diêm dân khó sống, Chủ tịch tỉnh nói gì?
  • Tết Dương lịch 2024 được nghỉ 3 ngày liên tục
  • Công ty đòi ‘xem việc’ trước khi ‘thử việc’ người lao động là đúng hay sai?
  • Vụ 6 công nhân tử vong do bụi phổi: Công an vào cuộc

Việc làm tốt nhất từ những nhà tuyển dụng hàng đầu

☀ 100% thông tin việc làm được xác thực và kiểm duyệt chặt chẽ

☀ Kết nối nhanh với nhà tuyển dụng, tìm kiếm việc làm dễ dàng

☀ Công cụ hỗ trợ đầy đủ với nhiều mẫu CV đẹp mắt, thông báo việc làm tiện lợi

☀ Tổng đài tư vấn dành riêng cho Người tìm việc

Tuyển dụng hiệu quả và nhanh chóng

☀ Hàng triệu ứng viên chất lượng

☀ Thông tin hồ sơ ứng viên được kiểm duyệt chặt chẽ, phân loại xác thực theo số điện thoại

☀ Cam kết với chế độ bảo hành chất lượng tuyển dụng

☀ Chăm sóc và tư vấn 1 - 1 với chuyên viên tư vấn

  • NHÀ TUYỂN DỤNG
    • Cẩm nang tuyển dụng
    • Quản lý tài khoản
    • Đăng ký / Đăng nhập
  • NGƯỜI TÌM VIỆC (ỨNG VIÊN)
    • Cẩm nang tìm việc
    • Quản lý tài khoản
    • Đăng ký / Đăng nhập
  • THÔNG TIN CHUNG
    • Giới thiệu
    • Tin tức, sự kiện
    • Trợ giúp. hỏi đáp
    • Chính sách, quy định

ĐĂNG KÝ NHẬN TIN

Điền Email mai của bạn để nhận thông báo Việc Làm mới nhất từ Website của chúng tôi

facebook
twitter
youtube
blogspot
pinterest

© Copyright 2023 · All Rights Reserved · Website Design By: phanphoi.edu.vn