– Tuân thủ việc chấp hành Nội quy lao động, các quy định, quy chế bán hàng, phục vụ khách hàng của Công ty

– Kiểm hàng, sắp xếp hàng hóa ngăn nắp theo thứ tự ( ref, size, color) khi hàng về

– Đảm bảo kho hàng được sắp xếp đúng tiêu chuẩn theo yêu cầu, quy định của nhãn hàng

– Kiểm hàng theo số lượng, chất lượng hàng hóa nhập, xuất, tồn

– Chịu trách nhiệm thực hiện việc dán giá, xuất xứ, tem hợp quy lên hàng hóa

– Chịu trách nhiệm làm hàng trưng bày sản phẩm, hàng hóa của cửa hàng

– Thực hiện đóng luân chuyển hàng hóa giữa các kho của cửa hàng

– Hỗ trợ bán hàng, chạy kho trong các đợt cao điểm dưới sự yêu cầu của quản lý

– Đảm bảo việc vệ sinh quầy kệ, kho hàng luôn trong tình trạng gọn gàng, sạch sẽ

– Bảo quản hàng hóa trong điều kiện tốt nhất, đặc biệt không được phép để hàng hóa ( do vô tình hay cố ý) rơi xuống đất

– Tăng ca theo yêu cầu công việc khi được thông báo từ cấp quản lý

– Ngày nghỉ linh động theo yêu cầu công việc được sắp xếp từ cấp quản lý

– Lịch làm việc di chuyển các cửa hàng ,có thể sẽ di chuyển 2 cửa hàng 1 ngày theo lịch quản lý sắp xếp

– Ca làm việc linh động theo 4 ca làm ( ca 1: 9h00-18h00, ca 2: 10h00-19h00, ca 3: 13h00-22h00, ca 4: 15h00-00h00)

– Đảm bảo tinh thần làm việc tập thể, đoàn kết và hỗ trợ cho các đồng nghiệp. Nếu thấy có mâu thuẫn, phải thông báo ngay đến cấp trên để được giải quyết, không gây ra mâu thuẫn nội bộ.

– Thực hiện những công việc khác theo sự phân công của cấp trên